Avec une préoccupation pour le climat dont leur descendance va hériter, l’organisation Grands-parents pour le climat met un accent particulier sur la sobriété comme contrepoids aux modes de consommation actuels. Par Jeannette Regan, Grands-parents pour le climat
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La 16ème Assemblée des membres d’Actares a élu deux nouvelles personnes au Comité et remercié trois anciens membres et le Président. Une nouvelle génération prend les rênes.
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Gudela Grote, professeure titulaire de travail et de psychologie organisationnelle, est cheffe du Département de la gestion, de la technologie et de l’économie de l’Ecole polytechnique fédérale de Zurich. Dans ses recherches, elle analyse les conséquences de la virtualisation et de la flexibilisation du travail pour l’individu, ainsi que les aspects organisationnels du management de l’insécurité. En collaboration avec le professeur Bruno Staffelbach de l’Université de Zurich, elle édite le baromètre suisse des relations humaines. Lors de la journée co-organisée par Actares et l’Eglise réformée du canton de Zurich «Equité dans le monde du travail», Gudela Grote s’est exprimée sur les conditions de travail à l’âge de la globalisation et de la digitalisation.
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Le premier Actares Forum en Suisse romande a eu pour thème le danger des pesticides pour les abeilles, avec la participation de Jean-Daniel Charrière, chef du Centre de recherches apicoles de l’institut fédéral Agroscope, impliqué dans les procédures d’autorisation des pesticides, Christophe Praz, maître-assistant au Laboratoire d’entomologie évolutive de l’Université de Neuchâtel et spécialiste des abeilles sauvages, ainsi qu’André Fougeroux, responsable agriculture durable chez Syngenta France.
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Quand Actares a été fondée en mars 2000, la responsabilité des entreprises envers la société n’était pas un thème porteur. Il était alors impensable qu’un dialogue puisse s’instaurer entre grandes firmes et société civile. Seuls de rares rapports environnementaux étaient publiés. Où en sommes-nous aujourd’hui? Retour sur 16 ans d’activité au sein du Comité. Par Rudolf Meyer.
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Une enquête d'Actares a relevé qu'aucune entreprise du Swiss Market Index ne tient compte de la durabilité comme critère significatif pour fixer les bonus de sa direction. Actares continuera à thématiser cette lacune à l’avenir.
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Jeudi 3 novembre 2016 à 18h30, la Salle des Abeilles du Palais de l’Athénée, à Genève, accueille une table ronde publique consacrée à l’effet des néonicotinoïdes sur la santé des abeilles. A l’invitation d’Actares, le dialogue aura lieu entre Syngenta, le monde de la recherche et l’autorité publique.
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Le nombre nécessaire de signatures a été réuni pour l’Initiative pour des multinationales responsables. Commence désormais un travail de persuasion.
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Amandine Favier est conseillère «senior» au sein du département de finance durable du WWF suisse à Zurich. Forte d’une solide expérience professionnelle bancaire doublée d’engagements dans le domaine du développement durable, elle a dirigé l’étude consacrée à la responsabilité des investissements des caisses de pensions suisses, parue ce printemps. Elle sera l’hôte de l’Assemblée des membres d’Actares.
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Pour les membres de réseaux d’entreprises proches de ses propres préoccupations, Actares propose un nouveau tarif de cotisations. Première partenaire: la Chambre de l’économie sociale et solidaire vaudoise, APRÈS-VD.
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Les enjeux du conflit entre les actionnaires de Sika dépassent les simples intérêts particuliers. Des questions fondamentales se posent, raison pour laquelle Actares apporte son soutien à Ethos.
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Lors de l’assemblée générale de LafargeHolcim du 12 mai 2016, Actares déplore l’absence d’informations relatives aux conséquences de la fusion pour le personnel ainsi que l’absence d’un rapport de durabilité pour l’année 2015. Par ailleurs, la mise en oeuvre de la solution du long conflit avec la main d’oeuvre temporaire employée illégalement en Inde soulève des doutes.
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Compliments d’Actares pour UBS, lors de l’assemblée générale du 10 mai 2016, grâce à ses nouvelles dispositions, exemplaires, en matière de responsabilité d’entreprise. Les engagements en faveur de la stabilité climatique, malgré leur amélioration, ne suffisent par contre pas à respecter l’objectif de réchauffement planétaire de deux degrés.
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Lors de l’assemblée générale du 29 avril 2016 de Credit Suisse, Actares, actionnariat pour une économie responsable, exige que les graves pertes imputables à des opérations trop risquées ne restent pas sans conséquence pour leurs responsables les plus haut placés. Les participations dans les énergies fossiles doivent, au même titre que le reste de ses activités, figurer au bilan climatique du groupe.
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Syngenta s’est jusqu’ici refusée à dévoiler des objectifs mesurables relatifs au "Good Growth Plan", sa démarche pour une croissance responsable. Au cours de l’assemblée générale du 26 avril 2016, Actares, actionnariat pour une économie responsable, réclame une perspective claire. La dynamique du rachat de Syngenta par la société chinoise ChemChina rend inévitable la publication d’objectifs quantitatifs.
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Actares, actionnariat pour une économie responsable, prend la mesure, lors de l’assemblée générale de Nestlé du 7 avril 2016, des progrès des dernières années de la multinationale en matière de conflits du travail, de transparence et de féminisation de son conseil d’administration. Les progrès qui restent à accomplir pour le respect des droits humains tout au long de la chaîne d’approvisionnement ainsi que les enjeux liés au captage d’eau potable à travers le monde restent en tête des préoccupations d’Actares.
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Actares, actionnariat pour une économie responsable, exige de Zurich Insurance Group, lors l’assemblée générale du 30 mars 2016, que ses ambitieux engagements volontaires à la responsabilité d’entreprise deviennent effectifs et vérifiables. Le sérieux de la mise en œuvre de ceux-ci suscite de forts doutes, notamment pour ce qui est de la lutte contre le changement climatique et de l’attitude de la société envers son personnel.
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Actares a entamé la saison des assemblées générales 2016 avec des critères de votes renouvelés. Disponibles en français et en allemand, ils font l’objet d’une démarche de transparence accrue et sont désormais accessibles au public et aux entreprises. Les dispositions en matière de rémunération ont été adaptées à l’ordonnance contre les rémunérations abusives. Actares poursuit en 2016 sa collaboration avec ses partenaires Sustainalytics et ISS.
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